Maxi Zoo assume: Ami gli animali e il gioco di squadra?

Maxi Zoo assume: Ami gli animali e il gioco di squadra?

Maxi Zoo Italia S.p.A. come lascia intendere il nome è una catena di negozio specializzati nella vendita di alimenti e accessori per la cura degli animali di tutte le specie, e di questo genere è un vero e proprio punto di riferimento.  Il primo negozio è sorto in Germania nel 1990 e da quel momento il gruppo Fressnap ha costellato l’intero panorama economico europeo. Non esiste un solo paese europeo a non avere sul proprio territorio un punto vendita Maxi Zoo. Questa continua evoluzione, fa si che l’azienda sia sempre alla ricerca di nuovo personale, soprattutto giovane, dinamico e con una passione incondizionata per il regno animale.

Ecco i punti vendita che ricercano personale e come fare per avanzare la propria candidatura

Come alluso alla fine del paragrafo precedente per avanzare la candidatura a qualsiasi posizione aperta dalla Maxi Zoo il requisito fondamentale è la passione per gli animali unitamente al senso e la voglia di lavorare in gruppo e il desiderio di realizzarsi e migliorarsi. Fatta questa premessa, vediamo tutti i punti vendita che in questo periodo sono alla ricerca di nuovo personale. 

Per il punto vendita di Pordenone sono richiesti ADDETTI VENDITA PART TIME; il candidato deve aver maturato un’esperienza in una struttura analoga. Completano il profilo diploma di scuola superiore, dinamismo ed entusiasmo e attitudine alla vendita.

Dall’alto canto per le sedi di San Donà (VE), San Giovanni Lupatoto (VR), Brugherio (MB), Grandate (CO), Cernusco sul Naviglio (MI), Venezia (VE), Collegno (TO) e Vicenza (VI), i relativi punti vendita sono alla ricerca di un DIRETTORE DI PUNTO VENDITA.  La menzionata figura professionale ha bisogno dei seguenti requisiti:

• motivazione e dinamismo

• passione per gli animali

• eccellenti capacità di gestione commerciale

• decisivo orientamento verso la crescita professionale propria e dei collaboratori.

• esperienza nella pianificazione dei turni di un team di part-time flessibili, oltreché dell’organizzazione delle loro attività.

In aggiunta, fa la differenza e la preferenza l’aver maturato un’esperienza nel settore di almeno 2 anni.

Per rispondere ai suddetti annunci, sarà necessario recarsi al sito ufficiale dell’azienda, aprire la sezione “lavora con noi” e cliccare sul pulsante “invia il tuo CV” posto in basso.

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