Roseto, nessun aumento dei compensi ai Dirigenti comunali
Lo fa sapere in una nota l’Amministrazione comunale che riportiamo integralmente: “le indennità di posizione dei Dirigenti del Comune di Roseto sono calcolate in base a quanto previsto dal Contratto Nazionale di Lavoro e non hanno mai subito aumenti dal 2004…
anno in cui è stata approvata l’apposita Delibera con cui la Giunta ha fissato l’importo massimo, ovvero 30.000,00 Euro.
L’attribuzione di risultato, che viene assegnata ad ogni Dirigente a fine anno, è anch’essa ferma alla Delibera del 2004 ed è fissata nella misura del 20% dell’indennità di posizione ( circa 6.000,00 euro annue).
Risultano quindi completamente false le dichiarazioni di Forza Italia che riferisce di un aumento di circa 40.000,00 euro assegnato dal Comune ai propri Dirigenti.
Dichiarazioni oltretutto lesive dell’immagine dei diretti interessati e dell’intera Amministrazione comunale che, come in ogni propria determinazione segue rigorosamente il rispetto delle norme statali.
Va infine sottolineato che ad oggi l’indennità percepita dai Dirigenti del Comune di Roseto è di fatto più bassa rispetto a quella percepita ad esempio da Dirigenti di altri Enti della nostra provincia.
Infatti, secondo il Contratto Nazionale di Lavoro per Dirigenti di Regioni ed Enti locali, l’indennità di posizione può arrivare fino ad un massimo di 44.000,00 euro su base annua.”
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